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如果年轻人本身就在互联网行业工作互联网要降薪了吗最近新闻的话互联网要降薪了吗最近新闻，年轻人也需要逐渐降低自己的心理预期互联网行业的福利正在缩水对于很多互联网企业来说，有些互联网企业在主动裁员，有些互联网企业则直接砍掉了各种绩效奖励之所以会做出这样的决策。

一威马被曝财务问题严重这场疫情，对各行各业都造成了巨大的冲击裁员和降薪的浪潮逐渐在互联网，房地产，汽车等领域逐渐扩散没想到大家还是对市场行情认知不够威马最近传出了关于降低员工工资的新闻具体来说就是。

此外，成立于2021年的深圳市前海新型互联网交换中心有限公司，联通创新创业投资有限公司持股18%，深圳市腾讯产业创投有限公司持股5%7苹果iPhone中国的周销量下降27%美国投行杰富瑞发布报告称，iPhone在中国的周销量迅速下降，这可能预示着苹果。

推展资料降薪可能只是开始，互联网大厂也纷纷选择断臂求生，不执着于长远的利益了，短期内看不到盈利的业务也只能忍痛割爱互联网的每一个成功的产品，都是烧大钱做广告给补贴才能够真正抓住用户，除了这一套，没有更好的。

”近日，多益网络公司允许员工“自愿降薪”的群消息截图引发舆论关注该公司随后发布公告称，这是前员工“断章取义扭曲多益降低10%年薪但提高年终奖的真相，私自违法把公司内部发布的待遇调整相关的商业机密对外发布”前。

据公开资料，洪锋2010年加入小米，负责MIUI手机操作系统和互联网服务，2015年起着手布局小米金融，包括互联网小贷第三方支付互联网理财互联网保险供应链金融金融科技虚拟银行消费金融公司和海外业务板块等，是一位科技型高管。

基本上进入寒冬了，互联网公司原本的人员支出就比较大，所以在支撑不下去的时候，裁员是很正常的，毕竟在疫情期间，大环境也是不太好的。

“没有年终奖，等于大幅度降薪”没有年终奖，通常有几种情况一是公司整体或者个别业务线取消年终奖另一种是个人绩效不合格还有一种是年底被裁员，公司给N+1赔偿但是不给年终奖李青在北京一家小型互联网公司任职，2021年有2个月的。

在如今竞争激烈的社会，考取公务员是大部分年轻人的追求，虽然公务员工资比不上一些互联网公司每个月的收入，但是公务员最好的一点就是工作稳定，而且体制内上下班的时间一般比较固定，不像在公司里上班一样，天天要求加班，压榨。

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行业景气的结束，从来都不是以个人意志为转移的互联网移动互联网经过这些年的发展，所有的红利基本都已经消失了再加之国内的大多都是在应用场景层面进行创新，在做同质化的PK，而不做底层的研发，大裁员是不可避免的。

为什么降薪也要跳槽机会比涨薪很重要薪酬涨幅是绝大多数职场人跳槽的标准 但实际上所谓好的职业决策并不仅是单独的一个升职加薪的选择，而是放眼整个职场生涯的周期中互联网要降薪了吗最近新闻你的决定所带来的个人提醒与职场增益一直以来互联。

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金融业互联网长期受热捧的行业，往往是事多压力大的重灾区在人们还在吐槽996的工作制时，一些高薪岗位可能远远超出了这个时间区间而随着经济环境变化，辛苦的高薪岗位，可能也面临着降薪的风险据“深燃”报道，春。

我们距离这个还远着呢，不过现在如果你从事的是一些互联网公司或者正经公司的工作，而不是流水线工作的话，基本上都是五天工作制了，这已经算是不错的了，至于四天工作制，还是别想了吧我国大部分人还是一个月都没有。